用語集
職場いじめに関する用語の解説。
パワハラ：
パワーハラスメントの略語。
仕事上の上下関係・権利関係を不当に利用することによる
嫌がらせ・いじめなどを指す言葉。
英語ではなく日本で生み出された和製英語。
セクハラ：
セクシャルハラスメントの略語。
性別を理由にして職場で差別をされたり、
性別・性差による発言による嫌がらせのことを指す言葉。
旧労働省による定義では、
「相手方の意に反した、性的な性質の言動を行い、それに対する反応によって仕事をする上で一定の不利益を与えられたり、それを繰り返すことによって就業環境を著しく悪化させること」
とされている。
解雇：
使用者側から労働者との労働契約を解約すること。
主に使用者側に責任が発生するため、労働者側は
解雇理由の提示を求めたり、即日の場合は30日分以上の
賃金を請求することが可能。
辞職：
労働者側から使用者に対して労働契約の解約を申し入れること。
主に労働者側に責任が発生し、解雇の場合に発生した
労働者側の権利は得られない場合が多い。
2週間以前に使用者に予告する必要あり。
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